PRZEGLĄD WARUNKÓW PRACY NA PLATFORMACH ZATRUDNIENIA. RAPORT DLA UNII EUROPEJSKIEJ - Andrzej Świątkowski (Autor) (2020)
10.5604/01.3001.0014.3349
https://polityka-spoleczna.ipiss.com.pl/resources/html/article/details?id=206866&language=en
Oryginalny artykuł naukowy
Platformy zatrudnienia to nowa, szybko rozwijająca się forma zatrudnienia. Jej specyfika oparta jest na nowoczesnej elektronicznej technologii komunikowania się. Dzięki cyfryzacji rynku pracy możliwe jest nawiązywanie i korzystanie bez ograniczeń z prawnie nieuregulowanych więzi faktycznych podczas świadczenia usług polegających na pracy. Nie kontrolowane warunki zatrudnienia na platformach stanowią wyzwanie wobec powszechnie obowiązujących na wspólnym unijnym rynku pracy ochronnych standardów pracy. Autor analizuje – pod katem wyzwań wynikających z czwartej rewolucji przemysłowej – raport na temat warunków zatrudnienia na platformach pracy, przedstawiony Unii Europejskiej w 2020 r.
Employment platforms are a new and rapidly growing form of employment. Its specifi city is based on modern electronic communication technology. Due to the digitization of the labour market, it is possible to establish and use without legal restrictions unregulated factual links between the provision of work-based services. The conditions of employment on platforms that are not controlled by established labour standards pose a real challenge to the generally binding rules of labour law in the common EU market. The author analyzes the challenges arising from the fourth industrial revolution in the report on employment conditions on work platforms presented to the European Union in 2020.
Keywords: nauki o polityce i administracji